Registos da Coleção (Ordenados por Data de depósito em ordem descendente): 1061-1080 de um total de 2086
| Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
| 2019 | Transcultural adaptation of the Oldenburg Burnout Inventory (OLBI) for Brazil and Portugal | Sinval, J.; Queirós, C.; Pasian, S.; Marôco, J. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Merging data diversity of clinical medical records to improve effectiveness | Helgheim, B. I.; Maia, R.; Ferreira, J. C.; Martins, A. L. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Ethnography and management talent as a tools to knowledge sharing in the consulting sector | Lopes da Costa, R.; Gonçalves, R.; António, N.; Pereira, L.; Dia, P. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Assessing consumer literacy on financial complex products | Rodrigues, L. F.; Oliveira, A.; Rodrigues, H.; Costa, C. J. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Market timing and selectivity: an empirical investigation of European mutual fund performance | Oliveira, L.; Salen, T.; Curto, J. D.; Ferreira, N. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Investigating detrended fluctuation analysis with structural breaks | Menezes, R.; Oliveira, A.; Portela, S. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Effects of adopting IFRS 10 and IFRS 11 on consolidated financial statements: an exploratory research | Lopes, A. I.; Lopes, M. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Development and validation of doctor-patient relationship scale in China | Zeng, W. L.; Ma, S.; Gou, L. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Impact of resident standardized training satisfaction and perceived organizational support on career commitment: a study of teachers of resident standardized training in China | Zeng, W. L.; Ma, S.; Yu, Z. G.; Zhao, Y. W. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | The M|M|∞ queue transient probabilities | Ferreira, M. A. M. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Analysing consumer-brand engagement through appreciative listening on social network platforms | Pina, L. S.; Loureiro, S. M. C.; Rita, P.; Sarmento, E. M.; Bilro, R. G.; Guerreiro, J. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2019 | Discriminatory language in the workplace: unmasking prejudices and stereotypes | Di Marco, D.; Arenas, A.; Munduate, L.; Hoel, H. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Accounting and management practices in the third sector in Angola | Paiva, I.; Carvalho, L. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | The role of online brand community engagement on positive or negative self-expression word-of-mouth | Loureiro, S. M. C.; Kaufmann, H. R. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Adaptação improvisada em equipa: um modelo de adaptação em tempo real | Abrantes, A. C. M.; Passos, A. M.; Cunha, M. P.; Costa, P. L. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2020 | I feel wealthy: a major determinant of Portuguese households’ indebtedness? | Camões, F.; Vale, S. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Working conditions in hospitals revisited: a moderated-mediated model of job context and presenteeism | Mach, M.; Ferreira, A. I.; Martinez, L. F.; Lisowskaia, A.; Dagher, G. K.; Perez-Nebra, A. R. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Quality of board members’ training and bank financial performance: evidence from Portugal | Pereira, V. M. M.; Bonito Filipe, J. A. C. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | The influence of culture in international leadership | Lopes da Costa, R.; Pereira, C. S. M.; Pereira, L.; Jerónimo, C. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Estudo das propriedades psicométricas - formas longa, reduzida e breve - da versão portuguesa do inventário da personalidade para o DSM-5 (PID-5) | Pires, R.; Sousa Ferreira, A.; Guedes, D.; Gonçalves, B.; Henriques-Calado, J. | Artigo | Acesso Aberto |
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