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Resultados 21-30 de 132.
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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
3-Dez-2018A utilização compulsiva do smartphone lado-a-lado com o burnoutBreia, Jéssica Filipa LucasDissertação de MestradoAcesso Aberto
2017O papel da indispensabilidade na comunicação de fusões organizacionaisCorreia, Inês Catarina RibeiroDissertação de MestradoAcesso Aberto
7-Nov-2018A relação entre o stress ocupacional e a satisfação no trabalho: o efeito moderador da perceção de apoio organizacional: um estudo no setor hoteleiroAlves, Ana Marta PereiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
22-Dez-2020Influência da liderança abusiva na adoção de comportamentos contraprodutivos: Impacto da inteligência emocionalPardal, Catarina FalcãoDissertação de MestradoAcesso Aberto
22-Jul-2021Should I stay or should I go: As intenções de saída organizacional em situações de mismatch de compromissoPortas, InêsDissertação de MestradoAcesso Aberto
26-Jul-2021Empreendedorismo feminino: um estudo exploratório sobre a perspetiva de mulheres brasileiras empreendedoras em PortugalPandolf, Tiara CominoteDissertação de MestradoAcesso Aberto
17-Dez-2020O impacto da perceção de suporte de equipa na perceção de supervisão abusivaMachado, Bernardo Gomes Cruz SilvaDissertação de MestradoAcesso Aberto
2013Bem-estar no trabalho ao longo da vida: estudo exploratório no setor da aviaçãoMarques, Ana Rita SoaresDissertação de MestradoAcesso Restrito
14-Dez-2020Influência da supervisão abusiva na adoção de comportamentos contraprodutivos: O papel moderador dos mecanismos de coping e da perceção de suporte da equipaCarvalho, Bruno Alexandre de MacedoDissertação de MestradoAcesso Aberto
23-Nov-2020Reações a medidas de ação positiva: o género e o mérito em empresas abrangidas pela lei n.º 62/2017Silva, Virgínia Maria Correia daDissertação de MestradoAcesso Aberto

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